İkale sözleşmesi hangi hallerde yapılır? Günümüzde ikale sözleşmesi genellikle işveren ile işçi arasında çıkan uyuşmazlıkları gidermek veya iş sözleşmesinin feshi halinde işçinin haklarını korumak amacıyla yapılmaktadır. İkale sözleşmesi en az kaç maaş? Karşılıklı anlaşmanın asgari maaşı nedir? Karşılıklı fesih anlaşmasına çalışan lehine yorum ilkesi eklenmelidir. Standart bir çalışan için 6 maaş; yönetici, SEO veya direktör gibi üst düzey pozisyonlarda bulunan çalışanlar için yani maaşı yüksek olanlar için 4 maaş ek ödeme yapılmalıdır. İkale sözleşmesi nasıl geçersiz olur? İşçinin fesih sözleşmesinde, işçinin “Tüm yasal haklarım saklı kalmak kaydıyla imzalarım” şeklinde çekinceleri bulunması halinde fesih sözleşmesi geçersiz sayılır ve iş sözleşmesi işveren…
Yorum Bırak